ASSISTENZ, MEDIATION, MODERATION
Kosten schlechter Zusammenarbeit
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ASSISTENZ, MEDIATION, MODERATION, TRAINING
Loyalität, Pflichtgefühl und die stille Grenze
Warum Assistenz nicht bedeutet, alles zu tragen Loyalität ist ein großes Wort. Besonders in der Assistenz. Sie wird erwartet, vorausgesetzt, …
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Zwischen den Stühlen – und trotzdem aufrecht.
Warum die Assistenz eine Brückenbauerin ist – jedoch nicht zur Brücke werden sollte. Ich erinnere mich noch gut an diesen …
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Die virtuelle Welt der Assistenz
Ich habe 1996 als “staatlich geprüfte Sekretärin IHK” begonnen …Wann begann im Assistenz-Bereich eigentlich das „virtuelle Zeitalter“? Diese Frage habe …
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Konfliktmoderation durch die Assistenz
Mediation durch die Assistenz Mal ehrlich: Kennt Ihr eine Assistentin oder einen Assistent, die oder der in seinen Aufgaben …
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Ablauf einer Mediation in 5+1 Phasen
Der Ablauf einer Mediation ist ein klar strukturierter Prozess Stell Dir vor Du hast für Dein bzw. Euer Anliegen …
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Feedback in der Assistenz als Wachstumschance
Feedback-Kultur im Büro: Die Kunst des Gebens und Nehmens für erfolgreiche Zusammenarbeit In der heutigen dynamischen Geschäftswelt nehmen Assistentinnen und …
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Erwartungen und Konflikte
Meine und Deine Erwartungen: 6 wichtige Schritte um konfliktfrei mit Erwartungen umzugehen Erwartungen sind wie unsichtbare Fäden, die durch jede …
